無職で正社員の仕事を探している。もしくは働きながら転職先を探している。でも求人に応募したり、書類選考・面接に不安がある。
効率的に正社員の求人を探して、書類選考と面接を突破する方法はないだろうか？そんな貴女に求人・書類選考・面接の流れと対策を教える。
１番重要なのは求人への応募。少しでも気になった求人には躊躇なく応募するのが採用への道のり。
転職なんてあまりしたことないから方法を知りたかった。どうすれば効率的に正社員になれるのだろう？
求人探しから書類選考、面接の流れと対策！正社員で採用される方法。
今が無職であれ在職中であれ求人を探すのが先決。だが、ハローワーク（公共職業安定所）はおすすめしない。
なぜならハローワークに求人を出す企業は優秀な人材を無料で採用できると思っている。そんな企業で採用されても待遇面に期待できない。
しかし、転職エージェントは企業が金を払って求人を出している。人を採用するのにお金を払い、払うだけの資力が企業にある証拠である。
求職者はハローワークであれ転職エージェントであれ無料で利用できる。入社後の待遇を考えれば転職エージェントを使うべき。
ハローワークの求人は無料で人を採用し、低賃金で働かせる？では転職エージェントのメリットは何なの？
働きながらの転職活動は転職エージェントを活用する。
転職エージェントは登録後、担当者（キャリアアドバイザー）がつく。この担当者が貴女の希望する職種や待遇に合わせて仕事を紹介する。
担当者が求人を探し続けてくれるから働きながらでも転職活動できる。もちろん、人頼みだけでなく、自分から求人を探すこともできる。
ハローワークと違って企業はお金を使って求人を出してるから優良な求人が多い。誰でもお金が絡むと真剣になるもの。それは企業でも同じ。
転職エージェントのメリットは無料で登録し、利用できること。それでいて優良な求人が多いから利用すべき。
転職エージェントを利用したくなったよ。でも私に合った転職エージェントはあるかな？
働きながらの転職活動！年齢、職種別の転職エージェント。
ここで年齢別でおすすめの転職エージェントを紹介する。新卒・第二新卒・２０代のいずれかに該当するなら下の記事を読もう。
３０代から登録すべき転職エージェントはこちら。
４０代から登録すべき転職エージェントはこちら。
精神疾患（うつ病・躁うつ病・抑うつ・不安障害）がある場合の転職エージェント。
また、転職エージェントは登録しただけでは意味がない。必ず担当者（キャリアアドバイザー）と面談しよう。
転職エージェントは複数に登録すればより多くの求人から仕事を探せる。
２０代の転職活動は
就職Shop、３０代からはリクルートエージェント（転職エージェント）に登録しよう。
転職エージェントによって得意分野があるし、担当者との相性があるから複数に登録しよう。
複数の転職エージェントに登録して、担当者と面談するんだね！どうせ無料だし、転職の成功率が上がるんだから私はやるよ。
働きながらの転職活動！求人に応募後の書類選考。
自分で探したり、担当者から紹介されたりして興味ある求人があったら応募する。ここで大事なのは少しでも求人に興味あったら応募すること。
転職なんて９割は不採用。だから下手な鉄砲も数撃ちゃ当たる作戦で挑む。少しでも多くの求人に応募し続ける。
大半が不採用でもたった１社に正社員で採用されればいいのだ。また、転職エージェントや求人企業によって書類選考の期間は異なる。
転職エージェントの担当者が書類選考が通過するよう助力してくれる。それでも不採用になることは多い。
転職エージェントは最初に履歴書と職務経歴書を登録するよね。応募のたびに手書きしなくていいので楽。
働きながらの転職活動！書類選考を通過後の面接対策。
書類選考を通過したら次は面接。最近はネット上で面接するのが珍しくない。インターネットだろうが、直接の面接だろうがやることは同じ。
通常、面接は企業や仕事の内容の説明があり、その後に自己紹介がある。どんな質問が来ても答えられるよう準備が必要。長所短所と志望動機はよく聞かれる。
「敵を知り己を知れば百戦殆うからず」と言うように、企業と自分自身をよく知れば面接は何とでもなる（面接結果は別）
面接対策については下の記事を読もう。
面接は１５分から３０分で終わることが多い。長ければ長いほど、精神的に疲れるが、ここは我慢して面接突破しよう！
書類選考も面接も結果を待つな！どうせ不採用になるんだから待つ必要はない。それより次の求人に応募しよう。
採用と不採用なら不採用になる確率の方が圧倒的に高い。それなら次の求人に応募した方が効率が良いってことだよね。
働きながらの転職活動！正社員で採用されたら現職を退職。
働きながら転職エージェントを活用し、正社員で採用された。そしたら現職を退職しよう。通常、退職日の２週間～１ヶ月前に会社に通知する。
退職についてはこの記事を読もう。「簡単に退職する方法！退職届の提出と伝えるタイミングはいつ？」
もし、無職で雇用保険を受給してたなら再就職手当の支給要件を確認する。国民健康保険証を返上するのを忘れずに。
２０代の転職活動は就職Shop、３０代からはリクルートエージェント（転職エージェント）を活用する。
未経験から事務職で働くならこちら「未経験で事務に転職する方法！２６歳女性が無料研修で事務採用」
２０代・３０代が正社員になる方法（登録無料）
マイナビキャリレーションは未経験者が事務の仕事を研修で覚え、転職する無期雇用派遣サービス。
派遣と言っても待遇は正社員とそんなに変わらない。
定年まで働き続けるのも可能だ。
２０代女性向けで、無料で研修を受講できる。
もちろん、仕事も斡旋してくれるので転職も可能。
一般事務・営業事務・総務事務・経理事務、貴女はどんな事務で働く？
２０代（既卒・第二新卒）は
就職Shop。
人材紹介の大手、リクルートが運営してるから安心して利用できる。
書類選考がないので、正社員で採用される確率が高い。
(1)書類選考なし
(2)企業は100％取材
(3)幅広い職種での求人
(4)働きやすい、やりがいのある企業へ就職
(5)4人に3人は正社員未経験
1.業界最大級の非公開求人数
リクルートエージェントでは一般公開している求人の他、10万件以上の非公開求人を取り揃えている。
2.実績豊富なアドバイザー
転職の相談相手は、誰でも良いというわけではない。業界や業種によって、転職に必要な情報や知識は異なる。
リクルートエージェントは経験豊富なアドバイザーが対応するから大丈夫！※日本全国の求人に対応。
外食産業、飲食業界特化の転職支援サービスとして年間約5,000名以上の実績がある。
東京、神奈川、千葉、埼玉、大阪、兵庫、京都、奈良、和歌山の外食企業、飲食店から求人の依頼がある。
非公開求人、優良企業の求人を揃えている。
飲食業界の求人が多くてよく分からない。
飲食店は実際はどうなの？と言った悩みはキャリアアドバイザーが解決してくれる。
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専任のキャリアコンサルタントが転職活動をしっかりサポートしてくれるから、書類選考通過率・面接突破力が違う。
デューダ・エージェントの3つのメリット
1、関東エリアの求人を網羅！東京・神奈川・埼玉・千葉における優良企業の求人が豊富。
2、20～30代に転職サポートに強い！人事＆採用担当との太いパイプ
3、応募書類の準備から面接対策まで、親身な転職サポート