大手企業に入社したら生活は安泰。そんな時代は終わっている。大手企業に入社することだけを考えてたら路頭に迷いかねない。
ではなぜ、大手企業が安泰ではなく、安定もないのか？
大手企業と言っても民間企業に変わりない。業績が悪化すれば倒産・早期退職・希望退職・リストラ（人員整理）がある。
大手企業が安泰と思うな！大企業の早期・希望退職・リストラ。
民間企業は公務員と違って定年まで働ける保証はない。それは中小企業だろうが、大企業だろうが同じ。
大手企業であっても単なる歯車として働いてたら突然、リストラなんてこともあり得る。
実際、近年は大手企業であっても希望退職を実行している。
希望退職と言えば聞こえがいいが、実際にはリストラである。
近年、以下の企業が希望退職者をつのり、退職させた（２０２２年）
- ＪＴ３０００人
- 富士通３０００人
- フジテレビ３０００人
- 本田技研２０００人
- リクシル１０００人
大手企業が安泰と思うな！４０代・５０代での失職。
大企業の歯車で働き、４０代・５０代になってからリストラ（人員整理・解雇）されたらたまったもんじゃない。
下手すりゃ再就職が不可能で、収入がなくなる。なので、どんな状況でも働けるよう自分を磨いとく必要がある。
人生を生き抜くには大手企業で採用されることではなく、自分自身の能力だ。
能力さえあればどんな企業でも採用されるし、個人事業主としての独立も可能。
倒産・人員整理・解雇されても働く方法はこちら「会社が潰れても不安のない働き方！倒産や退職を恐れない転職活動」
大手企業が安泰と思うな！大企業に就社するの時代遅れ。
日本人は就職ではなく、就社している。大企業に入社することを目標にし、安全・安定・安泰を求める。
そして定年までいれば膨大な退職金が手に入る。だが、それは昔の話。
現代は大企業であっても定年までいられる保証はないし、退職金も減っている。
だから大企業にいても安泰じゃないし、安定もない。安定は自分自身で作り上げるもの。
つまり、自分を磨き、スキルアップするのだ。
大手企業が安泰と思うな！大企業で学び、自分自身を成長させる。
どの分野の大手企業であっても学ぶことは多々ある。大企業は社会に求められる商品やサービスを生み出した価値のある会社。
それだけに学ぶべき点はいくらでもある。社内制度はどうなってるのか、物や人がどのように流れるのか等。
大手企業で漠然と働くのではなく、常に自分の成長になるものはないか？を考えて行動する。
人間が生きてくには「大企業」ではなく、「能力」が必要。
大手企業が安泰と思うな！就社と就職の違いと将来性。
就社は大企業に属することを目標にする。就職は職業につくのを目標にする。
職社だと退職したらただの人。自分磨きをしてなきゃただの人。
大企業の看板（名刺）があるのとないのとでは大違い。
だが、就職した人は「職業」で働く。看護師・薬剤師・美容師・税理士などは特定の会社じゃなくても働ける。
薬剤師なら調剤薬局やドラッグストアで働けるし、美容師ならどこの美容院でも働ける。
このように就社ではなく、就職するのが大事。
大手企業が安泰と思うな！ポータブルスキルと専門職。
就社ではなく、就職する。これは大手企業に限らない。どんな企業でも「その会社でしか使えない技術や経験はゴミ」である。
１社でしか使ってない専用端末をマスターしても無意味。誰も知らないような国の言語を覚えても無意味。
必要なのは他社でも使えるポータブルスキル。例えばプログラマー・デザイナー・ライターの仕事は活躍の場が多い。
在職中にこれらの勉強をしておけば倒産・早期退職・希望退職・リストラ（人員整理）なんて怖くない。
大事なのはいつでも転職できる状態にすること。
大手企業が安泰と思うな！働きながらスキルアップと副業。
もし、特定分野の専門知識や経験がないなら今すぐ学ぼう。人生はいつ何があるかわからない。それは大手企業でも同じ。
だから在職中に専門スキルを身に付けるのだ。副業するのも良い。
ＩＴスキルを身に付ける方法は下の記事に書いた。
副業（スキルアップ）については下の記事に書いた。
- 在宅副業で今すぐ稼ぐ方法！物販は無料でできて儲かるフリマアプリ。
- 知識なしのＷＥＢライターが７万円の収入？未経験から在宅副業の始め方。
- ユーチューバーになる方法！副業女性は動画編集のやり方を学ぼう。
- 未経験からＷＥＢデザイナーになる方法！副業やフリーランスで稼ぐ。
- 簡単ブログ作成でアフィリエイトする方法！副業での稼ぎ方を学ぶ。
- フリーランスで副業するか個人事業主で本業するか？デメリット紹介。
- 在職中にＩＴスキル習得して転職する方法！在宅副業で収入アップ？
大手企業が安泰と思うな！早期・希望退職やリストラされない安定感。
この記事のまとめ。
大手企業でも突然、倒産・早期退職・希望退職・リストラ（人員整理）がやってくる。
２０２２年にこれだけの人が大手企業を退職してるのだ。
- ＪＴ３０００人
- 富士通３０００人
- フジテレビ３０００人
- 本田技研２０００人
- リクシル１０００人
だからいつ何があっても転職できるよう準備しとく。働きながら専門スキルを学んだり、副業する。
大手企業であっても安定、安泰はない。安定は自分で築くもの。人間、生きてる限り学び続ける必要がある。
就社ではなく、就職して働く。そんな専門スキルを身に付けよう。
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